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（1）對養老金的影響：養老保險交滿 15 年后，退休了才能享受終身。一般來說，這 15 年是累計計算的，中間要是斷了，續上就好。養老保險“多繳多得，長繳多得”，繳費年限越長，個人賬戶累計越多，養老金越高。如果因為上學、離職，中斷一段時間社保，之后繼續參保，那么前后繳費的數額和年限時間可以累計計算。但如果中斷的時間越長，那么對應的累計繳費時間就會縮短，個人賬戶累計也會相對較少，最后拿到手的養老金也會越少。如果斷繳時間長，到法定退休年齡時繳費年限不夠，那么領取養老金的時間就要相應延后。一般情況下，可以選擇延長繳費時間至滿足條件后，領取養老金。如果在離職、準備考研期間不想中斷，也可以選擇以靈活就業人員身份參加職工養老保險。

（2）對醫保待遇的影響：如果當月醫保斷了，醫保卡里面的錢不會清零，但是從下個月開始就不能享受相關醫保方面的補助和報銷。而如果正好你的醫保卡里面還有余額的話，去醫院看病或買藥，依然可以刷醫保卡里面的錢。這樣看來，若醫保只是斷繳1-2個月，影響不大，但前提是你在斷繳期間沒有生病不用去醫院即可。后續重新補繳的話還是可以繼續享受醫保待遇。【特別提醒】有些員工新入職，公司的人事HR往往忘記幫新員工買社保了，而新員工對自己的社保情況不留意的話，一旦發生生病住院就完蛋了。該斷繳社保的損失，員工可以向勞動局起訴或找公司協商賠償來維護自身合法權益。所以告誡廣大朋友，千萬不要在醫保斷繳期間突然生病了！不然去醫院繳費是非常不劃算的。請各位保重身體。

（3）對生育津貼的影響：1.享受生育保險待遇的條件之一是所在用人單位連續足額為該職工繳納生育保險費1 年及以上。比如：剛入職1個月的女員工懷孕要休產假，因為她在公司不夠連續1年的生育保險繳納期限，這時候是不能享受生育津貼帶來的福利。2.如果在生育時，女方本人生育保險發生中斷，則不能享受生育保險待遇。比如：懷孕的女員工一旦辭職，意味著公司中斷對其生育保險的繳納，最終也是不能享受生育津貼帶來的福利。3.某些失業的女職工為了能夠享受生育津貼的待遇，通過協商公司作掛靠社保以領取津貼。這種行為，最近國家會嚴厲打擊。

（4）對工傷保險賠付的影響：工傷保險是即交即用，如果斷繳，即便你因公受傷，也無法享受相應補償。工傷保險要區別于醫保，它不報銷治療費用，而是按照傷殘等級來賠付。

（5）對失業金的影響：想要享受失業保險待遇，則需在用之前繳納滿1年才行。否則不能領取。

（6）對買房、買車、戶口、子女就讀等影響：如今，全國不少地方的購房、購車、戶口入籍、學位等資格中，都寫明了要先繳足社保。比如：以成都天府新區為例，在沒有戶口的情形下，需要連續 12 個月單位社保才能擁有該區域的購房資格。而北京機動車想上車牌則需要連續繳納 5 年社保才可參與搖號。